留下你认为很有力度的企业文化案例

饿鱼

我在美资、港资和民营企业都工作过，受到过日企、美企、台企和民营企业的文化熏陶。虽然没在日企、台企工作过，那是因为有过这样的客户。
如果要说开放性、人尊严的保护程度，美企做的最好。对于员工的着装着、头发颜色、有无纹身……都没有太多要求，对于辱骂、体罚工人，则处罚较为严格…。港企则对员工的着装着、头发颜色、有无纹身……都没有太多要求，对于辱骂、体罚工人，也没有管理，民企则员工的着装着、头发颜色、有无纹身……有要求，对于辱骂、体罚工人，假装较为严格…。
美企对企业管理系统做的好，流程清晰，职责十分分明。日企对产品质量要求高，现场管理的5s,精益生产十分注重。民企则企业文化是精品，为最大特色。
以下我罗列几条逼格满满的企业文化信息：
    1.诚，本分，平常心.
    2.在客户的立场想、在专业的角度做、在共赢的层面定
    3.客户是衣食父母，是用来感动的，不是用来搞定的
    4.聚一群平凡的人，干一番不平凡的事业
你有那些能量很高的企业信息，欢迎分享留言

齐迪

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